1. NOMINA

3. Recargo nocturno son las horas que se trabajan de 9pm a 6am. recargo del 35% Recargo festivo son las horas que se trabajan en el día de descanso semanal obligatorio que puede o no ser el domingo. recargo del 75%. Pago de horas extras son las horas que se trabajan adicional a la jornada regular de trabajo que equivale a 48horas semanales. recargo del 125%. formula: 6/7 x días del mes x 8 = hor as labor ales mensuales EX CEDENTE = hor as e xtr a que se paga al 125%

2. VERIFICACION DE DA T OS no dudes en revisar que sea tu numero de cuenta y tus datos personales + EST O LE SUMA - EST O LE REST A SALARIO BASICO: La cantidad, son los dias trabajados durante el periodo Esto es lo que vale tu día de trabajo sin recargos ( jornada laboral diaria de 8 horas) desprendible de P AGO El despr endible de nomina llega al corr eo corpor ativ o, cualquier duda o consulta no dude en comunicarse con nosotr os al 8339350 SERV A GR O L TD A www .serv agr o.com.co CREDIT OS BANCARIOS c r é d i t o q u e f u n c i o n a c o m o mecanismo de recaudo, en el cual el deudor le otorga el poder a su empleador , para que durante los tiempos del pago de nómina, ya s e a m e n s u a l o q u i n c e n a l , s e descuente de esta un monto de dinero determinado, para cancelar una obligación financiera. RELACIÓN DE CUOT AS P AGADAS